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![]() 職位信息 |
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職位名稱: | 人事專員(薪酬績(jī)效) | 月薪水平: | 7000-8000 |
工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 人事/行政類:人事主管、專員 |
工作地區(qū): | 太倉瀏河 | 作息制度: | 雙休 |
食宿情況: | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘47人) | |
福利待遇: | |||
工作描述: |
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)企業(yè)薪酬模塊工作,如人工成本預(yù)算、薪酬核算與發(fā)放、員工考勤復(fù)核、個(gè)稅申報(bào)、社保與公積金報(bào)表等; 2.協(xié)助部門經(jīng)理開展公司績(jī)效管理工作,如績(jī)效制定、績(jī)效溝通、績(jī)效考核評(píng)價(jià)、持續(xù)改善提升等; 3.負(fù)責(zé)一些基礎(chǔ)崗位的招聘事宜; 4.薪酬及績(jī)效模塊各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 二、崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.從事人力資源工作三年以上,有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉薪酬模塊及績(jī)效管理模塊,具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 5.有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受較大的工作壓力。 |
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![]() 應(yīng)聘要求 |
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學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
工作經(jīng)驗(yàn): | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
外語能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 不限 |
技能資質(zhì): | 不限 | ||
其它要求: | 不限 | ||
![]() 更多職位信息 |
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首次錄入時(shí)間: | 2024-09-06 17:43:04 |
10-22 | 商務(wù)報(bào)價(jià)專員 | 8000+ | 14 |
10-22 | 質(zhì)量全檢 | 7000+ | 6 |
10-22 | 生產(chǎn)計(jì)劃 | 7000+ | 61 |
10-22 | 注塑技術(shù)員 | 10000+ | 25 |