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![]() 職位信息 |
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職位名稱: | 人事以及財務助理 | 月薪水平: | 5500-7000 |
工作性質: | 全職 | 職位類別: | 人事/行政類 |
工作地區(qū): | 太倉城廂 | 作息制度: | 單休 |
食宿情況: | [伙食補貼] | 招聘人數: | 1人(當前應聘42人) |
福利待遇: | [社會保險] [五險一金] [員工福利保險] [交通補貼] [差旅補貼] [帶薪年假] [節(jié)假日福利] [員工旅游] [全勤獎] [年終獎金] [定期體檢] | ||
工作描述: |
一)人事管理工作? 人員招聘與配置:根據公司發(fā)展需求,制定招聘計劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,組織并參與面試,完成新員工的招聘與入職手續(xù)辦理,確保公司各崗位人員及時到崗。? 員工關系管理:建立和維護員工檔案,負責員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更與解除;及時處理員工的入職、離職、調崗等手續(xù),協調員工與公司之間的關系,營造良好的工作氛圍。? 考勤與績效管理:監(jiān)督員工日??记冢y(tǒng)計考勤數據,處理考勤異常情況;協助制定績效考核方案,組織實施績效考核工作,收集和整理考核結果,為員工的晉升、獎懲提供依據。? 培訓與發(fā)展:了解員工培訓需求,制定培訓計劃,組織內部培訓和外部培訓活動;協助員工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供成長和發(fā)展的機會。 日常財務核算:協助財務部門進行日常的任務處理 |
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![]() 應聘要求 |
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學歷要求: | 不限 | 專業(yè)類別: | [管理類] |
詳細專業(yè)要求: | [人力資源管理] | ||
適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
工作經驗: | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 不限 |
技能資質: | 不限 | ||
其它要求: |
學歷與專業(yè):大專及以上學歷,人力資源管理、財務管理、會計學等相關專業(yè)優(yōu)先。? 工作經驗:具有 1-3 年人事或財務相關工作經驗,有人事與財務雙重工作經驗者優(yōu)先。? 專業(yè)技能:熟悉人事管理流程和財務核算流程,熟練使用 Office 辦公軟件,能熟練操作財務軟件和人事管理系統(tǒng);具備基本的財務知識和稅務知識,持有會計從業(yè)資格證或相關職業(yè)證書者優(yōu)先。? 個人素質:工作認真負責,細致嚴謹,具有較強的溝通能力和團隊協作精神;具備良好的學習能力和應變能力,能夠承受一定的工作壓力。 |
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![]() 更多職位信息 |
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首次錄入時間: | 2025-06-21 13:42:30 |