事業(yè)部總監(jiān)
[800052]
招聘單位：太倉金婁江企業(yè)運營管理有限公司
發(fā)布：[2024-03-12]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 事業(yè)部總監(jiān) | 月薪水平： | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 房地產(chǎn)/物業(yè)管理類 |
| 工作地區(qū)： | 太倉新區(qū) | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | 有補貼 | 招聘人數(shù)： | 1人（當前應(yīng)聘41人） |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
1.組織制定事業(yè)部的《經(jīng)營指標考核管理辦法》、工作規(guī)范、運營管理辦法等； 2.制定事業(yè)部運營管理制度，其他有關(guān)的運營專項管理制度的擬定、修改工作； 3.全面管控事業(yè)部的月度、季度、年度經(jīng)營工作的實施情況； 4.全面負責公司事業(yè)部項目物業(yè)服務(wù)范圍五大項：秩維、環(huán)境、工程、綠化、車管的基礎(chǔ)工作的現(xiàn)場管理，制度的核定，崗位培訓(xùn)及考核，裝修管控，及其他管理費的收繳等； 5.負責物業(yè)接管方案的編制審核； 6.事業(yè)部各項目預(yù)算的編制、管控及管理； 7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 大專 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 30歲 - 48歲 |
| 工作經(jīng)驗： | 5年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計算機能力： | 熟練 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 有過創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗優(yōu)先，精通住宅或園區(qū)管理中至少一項。 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2021-01-20 15:49:04 | ||
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