最近，一位職業(yè)經(jīng)理人為了一時的利益，匆忙跳槽，離開了所服務(wù)的企業(yè)，并造成了所在企業(yè)一定程度的損失。此舉暴露出來了職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)操守問題。

　　職業(yè)經(jīng)理人就是專門從事企業(yè)中高層管理的中堅人才。他的職責(zé)定位是以良好的職業(yè)境界、道德修養(yǎng)、專業(yè)管理能力，合理利用企業(yè)的資源，幫助企業(yè)獲取最大的利潤，從而把企業(yè)不斷推向前進。這就決定了職業(yè)經(jīng)理人所肩負的擔子是非常沉重的，既要對老板負責(zé)，又要對員工負責(zé)，更要對企業(yè)的生存負責(zé)。一個缺少良好職業(yè)道德的職業(yè)經(jīng)理人是很難擔當這樣重任的，即使有所成就也難以長久，注定會被歷史所淘汰，成為商海的過眼云煙。

　　古人云“仁中取利真君子，義內(nèi)求財大丈夫”。職業(yè)經(jīng)理人要有先義后利、見利思義的商人思想，這是對經(jīng)理人道德和文化品格的要求，也是一種經(jīng)營策略。有一次，非洲客商從義烏華鴻控股集團進了一批相框，但在海運途中遭遇一場大風(fēng)浪侵襲，致使相框大量破碎，造成了巨大損失。運輸途中的意外本與生產(chǎn)企業(yè)無關(guān)，但是華鴻董事長龔品忠獲悉后主動承擔一半損失。龔品忠的義氣不僅感動了這位非洲老外，而且感動了中外許多客商，幫助華鴻生意越做越大，最終成為一家企業(yè)集團?？梢?，義利兼容既是一個優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人的獨特個性與優(yōu)良品質(zhì)的體現(xiàn)，又是一個職業(yè)經(jīng)理人馳騁商海的制勝之道。

　　職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)加強道德修養(yǎng)，修煉出良好的職業(yè)道德。正如做人要有良好的個人品德一樣，作為一個職業(yè)經(jīng)理人，必須具備良好的職業(yè)道德。筆者認為，職業(yè)道德應(yīng)包含三層含義：第一是對股東、對公司的絕對忠誠。把維護公司利益、實現(xiàn)股東投資價值最大化作為自己的唯一目標，一切經(jīng)營決策、管理行為都圍繞這一目標進行，絕不做為了個人利益損害公司利益、為了短期利益損害長期利益的事；第二是高度的敬業(yè)精神，即在崗位上工作一天就應(yīng)該盡自己的全力履行好自己的職責(zé)；第三是嚴守公司商業(yè)秘密，包括曾服務(wù)過的公司和正在服務(wù)的公司。對于曾服務(wù)過的公司，雖然現(xiàn)在已經(jīng)離開，但過去在職時掌握的一些公司秘密仍不應(yīng)透漏給他人，特別是競爭對手；對于現(xiàn)在正在服務(wù)的公司，則更有義務(wù)保守公司的商業(yè)秘密。