今年的夏天,天氣熱,陽光太倉人才網(wǎng)上更是招聘熱。作為全國首個縣級市人才網(wǎng),太倉首個招聘求職網(wǎng)絡(luò)平臺,太倉陽光人才網(wǎng)上的每日更新職位創(chuàng)下了自1998年以來的最高紀(jì)錄:3452個!同樣,每日通過網(wǎng)站和手機端應(yīng)聘、投遞的簡歷也突破了3000份。根據(jù)陽光太倉人才網(wǎng)統(tǒng)計數(shù)據(jù),今年畢業(yè)季在網(wǎng)站上的日均職位量和需求人數(shù)比2016年同期增長了45%,而簡歷投遞量增長了8.6%。
雖然求職者簡歷投遞數(shù)量也是增長了,但是在職位更多,選擇余地更多的情況下,求職者往往會選擇薪資最高的職位,或者你剛發(fā)的職位也會被淹沒在更多的同類職位之中了。作為企業(yè)人事,該怎么辦呢?沒關(guān)系,可以充分利用你強大的朋友圈啊。
今天,太倉人才網(wǎng)陽光版推出一鍵分享您的企業(yè)信息和招聘信息的功能,讓您可以快捷的依靠強大的朋友圈來傳播您的招聘職位,獲得更好的招聘效果。后期,我們將加入“招聘迫切度”的概念,從您發(fā)布職位、更新職位、分享職位、職位薪資、查看簡歷的時間、周期、頻度來提煉數(shù)據(jù),向求職者真實反映企業(yè)的“招聘迫切度”,并優(yōu)先展示迫切度高的職位。
企業(yè)管理后臺 職位管理時可以選擇分享職位
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