公司工會(huì)活動(dòng)有新意 增強(qiáng)企業(yè)凝聚力 
上班前演講“贊美他人”  
 
　　太倉日報(bào)訊（記者  邢智豐）  工作日早上7點(diǎn)50分，在太倉博特精工機(jī)械設(shè)備有限公司廠區(qū)門口，一個(gè)平時(shí)內(nèi)向害羞的員工陳望根勇敢地站上演講臺，開始他題為“贊美的品質(zhì)”的主題演講。該公司工會(huì)主席陳瓊介紹，這是他們利用上班前10分鐘開展的系列主題演講活動(dòng)之一。

　　“以前上班前10分鐘我們都是做操和講話，時(shí)間久了，員工的積極性也不強(qiáng)了。”陳瓊告訴記者，今年開始，公司將全廠職工劃分為8個(gè)小組，以小組為單位，采用演講活動(dòng)積分制辦法，組織全體員工參與到主題演講活動(dòng)中來。據(jù)了解，只要組員上臺演講，團(tuán)隊(duì)就可以加分，而每月總分第一名的小組，可獎(jiǎng)勵(lì)一本圖書。在組長的鼓勵(lì)下，不少員工都積極上臺演講，員工間的凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　據(jù)了解，此次活動(dòng)的主題是“贊美他人”，形式包括上臺演講、填寫贊美卡等，有35個(gè)人上臺演講，收到50多張贊美卡。其中，有贊美員工對工作熱忱和富有責(zé)任感的，有贊美員工互幫互助、團(tuán)結(jié)友愛的，有贊美員工團(tuán)隊(duì)合作能力的。他們還將每組組員的贊美卡張貼在公司公開欄中，與大家分享。一些性格內(nèi)向的員工因此變得開朗，全體員工之間也更加和睦，更積極向上，老員工的留存率從前年的20%提高到現(xiàn)在的73.6%。

　　此活動(dòng)已經(jīng)成了他們上班前的必修課，有70多名員工已經(jīng)在這個(gè)舞臺上展示了自我。