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![]() 職位信息 |
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職位名稱: | 人事專員/招聘專員 | 月薪水平: | 6500-8500 |
工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | |
工作地區(qū): | 太倉璜涇 | 作息制度: | 單休 |
食宿情況: | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘10人) | |
福利待遇: | |||
工作描述: |
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)規(guī)劃,分析各部門招聘/培訓(xùn)需求,編制人員招聘計(jì)劃、培訓(xùn)開發(fā)計(jì)劃,并組織實(shí)施,確保人才數(shù)量和質(zhì)量滿足戰(zhàn)略發(fā)展需求。 2、全面參與基層、中層崗位的招聘運(yùn)作,包括人才搜尋、面試和評(píng)估、與業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)、促成招聘決定、錄用商談、確保順利入職和試用期維護(hù)等。 3、 通過招聘軟件/專業(yè)論壇/業(yè)內(nèi)大會(huì)等形式挖掘人才,定期撰寫招聘分析報(bào)告,對(duì)招聘工作進(jìn)行及時(shí)評(píng)估,進(jìn)行招聘風(fēng)險(xiǎn)管控;。 4、全面參與培訓(xùn)開發(fā)運(yùn)作,包括任職資格設(shè)計(jì)開發(fā)、人才盤點(diǎn)、人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)及實(shí)施等。 5、依據(jù)培訓(xùn)開發(fā)計(jì)劃,實(shí)施具體的培訓(xùn)工作,并進(jìn)行有效的培訓(xùn)效果評(píng)估,確保培訓(xùn)的質(zhì)量。 6、協(xié)助上級(jí)建立和完善招聘/培訓(xùn)管理流程與體系。 二、任職資格: 1、本科或以上學(xué)歷; 2、有3年以上相關(guān)招聘、培訓(xùn)實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),具有大化工或新能源等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī),有良好的面試經(jīng)驗(yàn)和技巧,優(yōu)秀的語言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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![]() 應(yīng)聘要求 |
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學(xué)歷要求: | 本科 | 專業(yè)類別: | 不限 |
詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 26歲 - 38歲 |
工作經(jīng)驗(yàn): | 3年 | 戶籍要求: | 不限 |
外語能力: | 英語 良好 | 計(jì)算機(jī)能力: | 良好 |
技能資質(zhì): | 不限 | ||
其它要求: | 不限 | ||
![]() 更多職位信息 |
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首次錄入時(shí)間: | 2025-10-13 13:40:43 |