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2010-02-20
想跳槽 先找“跳板”
想跳槽 先找“跳板”http://job.sz.bendibao.com 本地寶-深圳人才網(wǎng) 2007年11月12日 職業(yè)轉(zhuǎn)換并沒有我們想象的那么難,只要我們找到“轉(zhuǎn)行”的門道。面對(duì)一個(gè)全新的行業(yè),何跨越知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)的“鴻溝”呢? 參...
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2010-02-20
辭職前的十二星座
雖說現(xiàn)在的工作不好找,但是海闊憑任魚躍,天高任鳥飛,還是有不少初生之牛不怕虎,不甘心一直呆在一家公司里,找到更好就跳槽,大展自己的身手,十二星座辭職前又是怎么樣的呢? 白羊座 未走以前,他的心...
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2010-02-20
看看你是否擁有跳槽者的資本
看看你是否擁有跳槽者的資本http://job.sz.bendibao.com 本地寶-深圳人才網(wǎng) 2007年11月12日 雖然人們通過跳槽來尋求職位和收入的快速提升,但也不是每個(gè)人都可以通過跳槽到這些目的。據(jù)調(diào)查,以下這幾個(gè)因素決...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽“首領(lǐng)”的機(jī)遇與挑戰(zhàn)
集體跳槽高管群體不論是進(jìn)入新企業(yè)、還是自創(chuàng)公司,都面臨著適應(yīng)新環(huán)境、迎接新挑戰(zhàn)的風(fēng)險(xiǎn),作為集體跳槽的“首領(lǐng)”,更應(yīng)對(duì)這種風(fēng)險(xiǎn)有充分估計(jì),要對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。 數(shù)年前,牛根生與鄭懷俊翻臉、伊利高管...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽、轉(zhuǎn)行之前的定位,不能空談和泛談
跳槽、轉(zhuǎn)行之前的定位,不能空談和泛談http://job.sz.bendibao.com 本地寶-深圳人才網(wǎng) 2007年11月12日 三月是跳槽高峰,職場(chǎng)上,很多人由于薪酬不合理、獎(jiǎng)金不公平、人際系的難處理而跳槽,還有一些人借跳槽之...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽禁忌:一身不事二主
年終歲末,不安現(xiàn)狀的職場(chǎng)中人拿完了年終獎(jiǎng),紛紛開始尋找新方向。昨日,職場(chǎng)專家提醒:勞動(dòng)合同還未解除之前,不要急于簽訂新約。勞動(dòng)者“一仆二主”的行為是違反《勞動(dòng)法》的。一旦追究責(zé)任,“新東家”將承擔(dān)“...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽時(shí)要好聚好散
小忠想辭職了。很簡(jiǎn)單,有家公司開出比現(xiàn)在高了三分之一的工資。有同事對(duì)他說:“這兩年你為公司做的貢獻(xiàn)有目共睹,就這樣走了豈不可惜?!? 小忠不覺可惜,正所謂人往高處走水往低處流,既然有了好去處不抓住...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
沒有“跳板”不要輕易跳槽
職業(yè)轉(zhuǎn)換并沒有我們想象的那么難,只要我們找到“轉(zhuǎn)行”的門道。面對(duì)一個(gè)全新的行業(yè),如何跨越知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)的“鴻溝”呢? 參加“短期就業(yè)培訓(xùn)” 以IT業(yè)為例,專家建議參加學(xué)歷教育、認(rèn)證培訓(xùn)、短期培訓(xùn)都...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽必須遵守的幾個(gè)步驟
1.對(duì)自己進(jìn)行合理的職業(yè)定位。判斷自己的職業(yè)氣質(zhì)和職業(yè)能力能否適合新的職位,如果不能正確判斷的話,哪怕有高薪向你招手,你也是可望而不可及的。如果新的職位不適合你,或者你根本對(duì)新崗位知之甚少,哪怕有薪...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽轉(zhuǎn)行之前應(yīng)考慮些什么
1、要先想清楚自己職業(yè)目標(biāo),了解清楚將要進(jìn)入的行業(yè),職業(yè)是人生最大事,需要好好規(guī)劃。人每天三頓飯還要規(guī)劃,何況職業(yè)大事,走錯(cuò)路,再回頭就陪上時(shí)間成本。做好個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)行準(zhǔn)確的職業(yè)定位。為...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
高學(xué)歷族跳槽:三修苦練內(nèi)功
根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的分析來看,對(duì)于企業(yè)來說,企業(yè)已經(jīng)擬定了二季度的人才招聘和儲(chǔ)備工作計(jì)劃并開始實(shí)施,但是高學(xué)歷人才并不是他們的首選。理性科學(xué)的用人模式是企業(yè)所推崇的,高學(xué)歷并不是他們第一看重的。而且有些企...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
辭職是一種藝術(shù)
珠珠發(fā)現(xiàn),年終跳槽似乎已成為一種職場(chǎng)現(xiàn)象。盡管有年終獎(jiǎng)、年終禮品,還有來年看得見的職位提升,可還是有人等不及過了春節(jié),選擇了“年終大逃亡”:交上辭職信就走人。因?yàn)樾鹿井嬃藗€(gè)更大更圓的餅,因?yàn)樾鹿?..
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽,先準(zhǔn)備好你的通行證
眼看著一年又快要過去了,同事們都風(fēng)風(fēng)火火地忙著歲前的沖刺,還有人在私下討論著年底的分紅。可這一切對(duì)Judy來說,卻好像渾然沒有關(guān)系,工作上也沒有激情。因?yàn)槭切逻M(jìn)員工,試用期還沒過,年底分紅拿不到倒也了,...
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽:找準(zhǔn)三大要點(diǎn)再做決定
案例1: 陳智大學(xué)里主修廣告專業(yè),剛畢業(yè)在一家廣告公司做文案。 半年后,她的一個(gè)在獵頭公司工作的朋友給她提供了一個(gè)信息:在大公司里做老板秘書不僅薪水高,日子舒服,而且發(fā)展好,因?yàn)楹芏啻蠊?..
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[ 職場(chǎng)指南 ]
2010-02-20
跳槽奪金計(jì)劃,需謀而后定
成敗就在一念之間。選擇對(duì)了,一片光明;選擇錯(cuò)了,就是地獄。這不是危言聳聽。根據(jù)CHR可銳職業(yè)顧問調(diào)研中心八九月對(duì)來訪者調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:面對(duì)九十月跳槽高峰,87%的職場(chǎng)人士都蠢蠢欲動(dòng),想借助跳槽來實(shí)現(xiàn)高的...
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